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title: La reconnaissance en entreprise | Listen Leon
description: "La reconnaissance en entreprise avec Listen Leon : un levier prouvé de motivation, d'engagement et de fidélisation pour vos équipes."
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[![Listen Leon](https://www.listenleon.com/hs-fs/hubfs/listen-leon-logo-header.png?width=360&height=85&name=listen-leon-logo-header.png)](https://www.listenleon.com/fr)

Produits ▼

[Plateforme de reconnaissance 360°Le mur de gratitude, toute l'année](https://www.listenleon.com/fr/plateforme) [Positive Team ChallengeLes temps forts et événements](https://www.listenleon.com/fr/positive-team-challenge) [Trust BuilderLa confiance dans l'équipe](https://www.listenleon.com/fr/trust-builder) [Formation à la reconnaissanceLe socle, l'acculturation](https://www.listenleon.com/fr/formation)

Solutions ▼

[Entreprises](https://www.listenleon.com/fr/entreprises)[Santé, hôpitaux & EHPAD](https://www.listenleon.com/fr/sante) [Collectivités & mairies](https://www.listenleon.com/fr/collectivites)[Éducation](https://www.listenleon.com/fr/education)[Services d'urgence](https://www.listenleon.com/fr/services-durgence)[Enseignement supérieur](https://www.listenleon.com/fr/enseignement-superieur)[Fonction publique](https://www.listenleon.com/fr/fonction-publique-etat)[Grande distribution](https://www.listenleon.com/fr/grande-distribution)

Ressources ▼

[Cas clients et témoignages](https://www.listenleon.com/fr/cas-clients) [On parle de nous](https://www.listenleon.com/fr/on-parle-de-nous-listen-leon) [Nos recherches scientifiques](https://www.listenleon.com/fr/notre-etude) [À propos](https://www.listenleon.com/fr/a-propos) [Blog](https://www.listenleon.com/fr/reconnaissance) [Contact](https://www.listenleon.com/fr/contact)

Guides ▼

[La science de la reconnaissance](https://www.listenleon.com/fr/science-de-la-reconnaissance)[121 messages de reconnaissance](https://www.listenleon.com/fr/banque-messages-reconnaissance) [La cohésion d’équipe](https://www.listenleon.com/fr/cohesion-equipe) [Reconnaissance en santé](https://www.listenleon.com/fr/sante)[Outil de reconnaissance](https://www.listenleon.com/fr/outil-reconnaissance)[Coût de l'absentéisme et des démissions](https://www.listenleon.com/fr/cout-absenteisme-demissions)

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![Des équipes en entreprise qui se remercient avec Listen Leon](https://www.listenleon.com/hs-fs/hubfs/raw_assets/public/atlas-theme%20child/images/site/hero-unity.jpg?format=webp&width=1100&height=830&name=hero-unity.jpg)

🙏 Merci reçu« Merci Karim pour ton aide sur le dossier client, tu m’as enlevé une épine du pied ! »

💌 Merci envoyé« Bravo à toute l’équipe projet pour ce sprint, quelle énergie 💪 »

Entreprises

# Faites de la reconnaissance un réflexe dans vos équipes

Restaurez l'engagement et le lien, toute l'année ou lors d'un temps fort. Managers, collègues et clients peuvent enfin dire merci, simplement.

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Né chez Airbus · **Plus de 500 000 remerciements** échangés (Thales, GSK, Pernod Ricard...).

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🙏 Merci reçu« Merci Karim pour ton aide sur le dossier client ! »

Le constat

## Le manque de reconnaissance a un coût réel

En Europe, l'engagement au travail est au plus bas. Sans reconnaissance, le sens s'érode : désengagement, absentéisme et turnover s'installent.

DésengagementAbsentéismeTurnoverPerte de sensDifficultés de recrutement

13%

des salariés se déclarent engagés dans leur travail en Europe.

Source : Gallup, 2023

La solution

## La reconnaissance 360°, simple et quotidienne

Managers, collègues et même clients expriment leur reconnaissance en quelques secondes, via la plateforme et un kit d'affiches avec QR codes. Les messages sont modérés, puis délivrés à leurs destinataires.

Comment ça marche

## La reconnaissance en quatre gestes simples

1

### On installe le programme

Kit d'affiches avec QR codes et accès pour les équipes, en quelques jours.

2

### Chacun écrit un remerciement

À un collègue, un manager, une équipe, en quelques secondes, anonyme si souhaité.

3

### Modération

Chaque message est relu avant d'être transmis.

4

### Chacun reçoit et réagit

Les destinataires retrouvent leurs messages et peuvent y réagir.

Au-delà de l'écran

## Un mur de gratitude pour chaque collaborateur

Chaque personne retrouve les remerciements reçus, comme un livre d'or digital. Une trace durable qui nourrit la motivation et l'esprit d'équipe.

![La plateforme Listen Leon affichée sur un ordinateur](https://www.listenleon.com/hs-fs/hubfs/raw_assets/public/atlas-theme%20child/images/site/laptop.jpg?format=webp&width=1000&height=595&name=laptop.jpg)

Les bénéfices

## Ce que Listen Leon change pour vos équipes

💪

### Engagement & fidélisation

Moins de turnover, moins d'absentéisme, des équipes qui retrouvent du sens.

⭐

### Marque employeur

Un argument fort pour attirer et garder les talents.

🎉

### Temps forts

Séminaires et événements avec le Positive Team Challenge.

🔄

### Reconnaissance 360°

Managers, collègues et clients : tout le monde peut remercier.

Une reconnaissance 360°

## Tout le monde peut remercier

ManagersCollèguesClientsDirection

Questions fréquentes

## Ce que les entreprises nous demandent

Faut-il installer une application ?

Non. Chacun accède à ses messages via un simple lien web, aucune application à installer.

Les messages sont-ils modérés ?

Oui, chaque message est relu avant d'être transmis.

Peut-on rester anonyme ?

Oui, l'anonymat est possible pour l'expéditeur qui le souhaite.

Est-ce conforme au RGPD ?

Oui. Les données sont hébergées sur des serveurs européens.

## Installons la reconnaissance dans votre organisation

Découvrez en démo comment vos équipes font circuler la reconnaissance, toute l'année ou lors d'un temps fort.

[Demander une démo](https://www.listenleon.com/fr/contact)

Cas client · Airbus

## Chez Airbus, écrire un Léon est devenu un réflexe

Ateliers d'acculturation, plateforme 360° et cartographie des forces, en trois langues et sur plusieurs sites.

[Lire le cas client](https://www.listenleon.com/fr/cas-client/airbus)

Cas client · STEF, BU Seafood

## Un comité de direction s'est écrit près de 200 remerciements

Dix-sept jours d'écriture, une seule journée de livraison. Le Positive Team Challenge d'un CODIR réparti sur plusieurs filiales.

[Lire le cas client](https://www.listenleon.com/fr/cas-client/stef-positive-team-challenge)

Listen Leon

La reconnaissance pour tous et par tous.

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#### Produits

[Plateforme 360°](https://www.listenleon.com/fr/plateforme)[Positive Team Challenge](https://www.listenleon.com/fr/positive-team-challenge)[Trust Builder](https://www.listenleon.com/fr/trust-builder)[Formation](https://www.listenleon.com/fr/formation)

#### Solutions

[Entreprises](https://www.listenleon.com/fr/entreprises)[Santé, hôpitaux & EHPAD](https://www.listenleon.com/fr/sante)[Collectivités & mairies](https://www.listenleon.com/fr/collectivites)[Éducation](https://www.listenleon.com/fr/education)[Services d'urgence](https://www.listenleon.com/fr/services-durgence)[Enseignement supérieur](https://www.listenleon.com/fr/enseignement-superieur)[Fonction publique](https://www.listenleon.com/fr/fonction-publique-etat)[Grande distribution](https://www.listenleon.com/fr/grande-distribution)

#### Ressources

[Cas clients et témoignages](https://www.listenleon.com/fr/cas-clients)[On parle de nous](https://www.listenleon.com/fr/on-parle-de-nous-listen-leon)[Nos recherches scientifiques](https://www.listenleon.com/fr/notre-etude)[À propos](https://www.listenleon.com/fr/a-propos)[Blog](https://www.listenleon.com/fr/reconnaissance)[Contact](https://www.listenleon.com/fr/contact)

#### Guides

[La reconnaissance au travail](https://www.listenleon.com/fr/la-reconnaissance-au-travail)[Le manque de reconnaissance](https://www.listenleon.com/fr/manque-de-reconnaissance)[Déployer un programme](https://www.listenleon.com/fr/deployer-un-programme)[La science de la reconnaissance](https://www.listenleon.com/fr/science-de-la-reconnaissance)[121 messages de reconnaissance](https://www.listenleon.com/fr/banque-messages-reconnaissance)[La cohésion d’équipe](https://www.listenleon.com/fr/cohesion-equipe)[Reconnaissance en santé](https://www.listenleon.com/fr/reconnaissance-en-sante)[Outil de reconnaissance](https://www.listenleon.com/fr/outil-reconnaissance) [Coût de l’absentéisme et des démissions](https://www.listenleon.com/fr/cout-absenteisme-demissions)

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