Installez la reconnaissance comme une habitude, toute l'année.
La plateforme web 360° où chacun, collègues, managers, mais aussi clients, patients ou habitants, remercie facilement celles et ceux qui œuvrent au quotidien. Anonyme si besoin, modéré, et lu.
Né chez Airbus. Plus de 500 000 mercis déjà échangés.
La reconnaissance 360°, pour tous, par tous
Sur Listen Leon, chacun peut remercier celles et ceux qui œuvrent pour lui. La reconnaissance circule dans tous les sens, pas seulement du manager vers son équipe. Parce que les mieux placés pour reconnaître sont celles et ceux qui voient le travail au quotidien.
Clients et fournisseurs┈┈→
Partenaires┈┈→
Patients et familles┈┈→
Tout se passe sur le téléphone. Un merci en 30 secondes, lu par son destinataire.
←┈┈Salariés
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Le constat
La reconnaissance est le pilier manquant du management.
44 % des salariés qui quittent leur entreprise citent le manque de reconnaissance comme motif de départ. La plateforme installe une culture de reconnaissance, plus fréquente, plus variée, et pour tous.
Un programme, pas un simple outil
Installer un programme de reconnaissance
La reconnaissance 360° tient en quatre principes : fréquence, sincérité, variété, inclusivité. Listen Leon les met en musique à travers plusieurs leviers concrets.
Reconnaître
360°, le cœur
Chacun remercie en 30 secondes celles et ceux qui œuvrent pour lui. Anonyme si besoin, modéré, et lu.
Le mur de gratitude
Un livre d'or vivant
Tous les messages reçus se réunissent sur un mur de gratitude, comme un livre d'or à relire. Les plus beaux peuvent être imprimés sur de jolies cartes.
Valoriser
Les forces
L'IA cartographie les forces de chaque personne et de chaque équipe à partir des messages reçus.
Coacher
Améliorer sa pratique
L'IA lit les messages émis et recommande des pistes concrètes pour progresser.
Mesurer
Pour piloter
Un tableau de bord suit la participation et la qualité des reconnaissances dans le temps.
Animer
Et rendre vivant
Le Positive Team Challenge crée des temps forts de reconnaissance, ponctuels et fédérateurs.
Les fonctionnalités
Ce qui fait la différence
✍️
Messages anonymes et modérés
Chacun écrit librement. La modération garantit la bienveillance, et l'application s'assure que chaque message est lu par son destinataire.
📖
Livre d'or digital individuel
Chaque personne garde une trace durable de tous les messages reçus, à relire quand elle en a besoin.
🤖
Coaching et forces par IA
L'IA recommande des pistes pour progresser et révèle les forces de chaque équipe, individuellement et collectivement.
Le kit de communication
Des affiches qui donnent envie de dire merci
Nous créons pour vos équipes des affiches personnalisées avec leur photo et un QR code. Posées là où la vie se passe, elles installent la reconnaissance dans le quotidien.
À l'entrée d'un open-spaceEn magasin ou en agenceÀ l'entrée d'un service hospitalier
Et aussi : kakémono d'accueil, affiche d'ascenseur, lien dans la signature email.
« Notre culture pointe trop souvent uniquement ce qui ne va pas. Avec Listen Leon, nous choisissons de mettre en lumière ce qui fonctionne, et de valoriser celles et ceux qui œuvrent chaque jour pour nous. »
Benoit GrondinFondateur, Listen Leon
Cas client
Listen Leon est né chez Airbus
Découvrez comment la reconnaissance y a pris racine et fait aujourd'hui circuler la gratitude au quotidien. Plus de 500 000 mercis échangés depuis 2018.
Oui, si vous le souhaitez. Chacun choisit d'écrire de façon anonyme ou signée. Dans tous les cas, les messages sont modérés avant d'être délivrés.
Combien de temps pour déployer la plateforme ?
Quelques jours. Nous fournissons un kit de communication prêt à l'emploi, avec les affiches et les QR codes personnalisés à vos équipes.
Est-ce conforme au RGPD ?
Oui. La plateforme est 100 % web, sans application à installer, et les données sont hébergées en Europe.
Qui peut envoyer des remerciements ?
Tout le monde. C'est le principe du 360° : collègues, managers, mais aussi clients, patients, habitants ou parents d'élèves.
Faut-il installer une application ?
Non. Un simple QR code ou un lien suffit pour écrire un merci depuis un téléphone ou un ordinateur.
Comment mesure-t-on l'impact ?
Un tableau de bord suit la participation et la qualité des reconnaissances. L'IA révèle aussi les forces de chaque équipe, individuellement et collectivement.
Les messages sont-ils modérés ?
Oui. Chaque message est relu avant d'être délivré à la bonne personne, pour garantir un cadre bienveillant et respectueux.
Installons la reconnaissance dans votre organisation
Voyons ensemble comment déployer Listen Leon auprès de vos équipes. Réponse rapide, sans engagement.
